Как решить кадровый вопрос в салоне красоты?

О чём этот курс:

«Кадры – это бич индустрии красоты». Так любит повторять Максим Юрьевич Сергеев на своих лекция по вопросам укомплектования специалистами салонного бизнеса. Какие бы темы жизнедеятельности предприятий индустрии красоты мы не разбирали, всегда натыкаемся на вопрос подбора и поиска персонала, ввиду полного отсутствия сформированного рынка труда.

Данный курс поможет избежать ошибок и ненужных шагов в подборе персонала. Не останется в стороне и так называемый, «человеческий фактор», без которого невозможно представить живой, творческий коллектив, каким и является предприятие красивого бизнеса.

Кому предназначен:

• Директорам и управляющим салонов красоты
• Владельцам бизнеса

Вы узнаете:

• О составляющих кадровой политики и её факторах
• О методах поиска персонала - внешнем и внутреннем
• О классических и нестандартных приёмах подбора персонала
• О рабочем табеле в первичном собеседовании

А также,

• О наставничестве, провокациях, секретных покупателях

• О системе выдачи заработной платы и испытательном сроке
• О столбовом методе и переманивании мастеров
• О корпоративной культуре и идеальном муже

Фишка курса:

Максим Юрьевич Сергеев: «АБСОЛЮТНО все опрошенные руководители ставят проблемы с персоналом на твёрдое ПЕРВОЕ место. Они (кадры) - первопричина всего в нашем бизнесе - и успеха, и провала (гораздо, чаще)».

Автор курса поделится своими наработками в вопросе, как подобрать сотрудника приносящего прибыль, а не проблемы?».

Никто так откровенно не говорил с руководителями ПИК о кадрах!

Руководители всех ПИК, объединяйтесь!

Диски, которые вошли в этот набор:

1. Подбор и поиск персонала в индустрии красоты.

2. Как правильно принять сотрудника на работу.

3. Кадры решают всё или Вы их или они Вас.

4. Чёрные приёмы анализа сотрудников.

В подарок диск – «Виды влияния на клиента»